{"id":13120,"date":"2026-01-06T00:00:00","date_gmt":"2026-01-05T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cabinet-magar.fr\/actualites\/les-principales-nouveautes-sociales-en-2026-pour-les-entreprises-industrielles\/"},"modified":"2026-01-06T00:00:00","modified_gmt":"2026-01-05T23:00:00","slug":"les-principales-nouveautes-sociales-en-2026-pour-les-entreprises-industrielles","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cabinet-magar.fr\/de\/actualites\/les-principales-nouveautes-sociales-en-2026-pour-les-entreprises-industrielles\/","title":{"rendered":"Les principales nouveaut\u00e9s sociales en 2026 pour les entreprises industrielles"},"content":{"rendered":"<p>La loi de financement de la S\u00e9curit\u00e9 sociale pour 2026 a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9e et publi\u00e9e fin d\u00e9cembre 2025, et des mesures sont susceptibles d\u2019int\u00e9resser le secteur industriel. Que faut-il savoir \u00e0 ce sujet ?<\/p>\n<h2>Taxe sur les boissons pr\u00e9mix<\/h2>\n<p>Une taxe s\u2019applique aux \u00ab pr\u00e9mix \u00bb, qui concernent les boissons ayant un titre alcool\u00e9mique compris entre 1,2 et 12 % par volume et qui sont :<\/p>\n<ul>\n<li>soit constitu\u00e9es par un m\u00e9lange de boissons alcooliques et non alcooliques ;<\/li>\n<li>soit qui contiennent plus de 35 g\/L de sucre ou une \u00e9dulcoration \u00e9quivalente exprim\u00e9e en sucre inverti.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Concr\u00e8tement, cette taxe vise donc les boissons pr\u00e9m\u00e9lang\u00e9es \u00e0 base d\u2019alcool additionn\u00e9 d\u2019un tonic, d\u2019un soda ou d\u2019un jus de fruit.<\/p>\n<p>Sont exempt\u00e9s de cette taxe les cidres, les poir\u00e9s ou les hydromels, ainsi que les boissons b\u00e9n\u00e9ficiant d\u2019indications g\u00e9ographiques ou d\u2019attestation de sp\u00e9cificit\u00e9 au sens de la r\u00e9glementation communautaire.<\/p>\n<p>Le tarif de cette taxe s\u2019\u00e9l\u00e8ve \u00e0 3 \u20ac par d\u00e9cilitre d\u2019alcool pur pour les boissons relevant des cat\u00e9gories fiscales des vins ou autres boissons ferment\u00e9es et \u00e0 11 \u20ac par d\u00e9cilitre d\u2019alcool pur pour les autres boissons.<\/p>\n<p>La loi de financement de la S\u00e9curit\u00e9 sociale pour 2026 \u00e9largit le p\u00e9rim\u00e8tre de cette taxe sur les pr\u00e9mix aux boissons \u00e9nergisantes alcoolis\u00e9es qui n\u2019\u00e9taient jusqu\u2019alors pas concern\u00e9es par cette taxe.<\/p>\n<p>Seront ainsi soumises \u00e0 la taxe une liste de boissons d\u00e9finie par d\u00e9cret, qui visera notamment les boissons dont le titre alcoom\u00e9trique volumique exc\u00e8de 1,2 % vol. et qui comportent des substances ayant un effet stimulant sur le corps.<\/p>\n<h2>Maintien d\u00e9rogatoire des exon\u00e9rations de cotisation patronale maladie<\/h2>\n<p>Pour m\u00e9moire, la loi de financement de la S\u00e9curit\u00e9 sociale pour 2025 a supprim\u00e9 les dispositifs de r\u00e9duction de taux sur les bandeaux \u00ab maladie \u00bb et \u00ab famille \u00bb pour les cotisations dues au titre des p\u00e9riodes d\u2019activit\u00e9 effectu\u00e9es \u00e0 partir du 1er janvier 2026 pour les r\u00e9int\u00e9grer au sein d\u2019une r\u00e9duction g\u00e9n\u00e9rale d\u00e9gressive unique, applicable aux r\u00e9mun\u00e9rations inf\u00e9rieures \u00e0 3 SMIC.<\/p>\n<p>Toutefois, ces m\u00e9canismes restaient applicables pour les salari\u00e9s au titre desquels l\u2019entreprise b\u00e9n\u00e9ficiait effectivement d\u2019exon\u00e9rations d\u00e9gressives sp\u00e9cifiques. Pour ces entreprises, et \u00e0 condition que les salaires se situent entre 2,5 SMIC et 3,5 SMIC, la cotisation maladie continue donc de se calculer au taux de :<\/p>\n<ul>\n<li>7 % pour le bandeau maladie ;<\/li>\n<li>3 % pour le bandeau famille<\/li>\n<\/ul>\n<p>Ici, la valeur du SMIC \u00e0 prendre en compte est celle qui \u00e9tait en vigueur au 31 d\u00e9cembre 2023.<\/p>\n<p>La loi de financement de la S\u00e9curit\u00e9 sociale pour 2026 reconduit ce principe pour les p\u00e9riodes d\u2019activit\u00e9 courant \u00e0 compter du 1er janvier 2026, aux termes duquel certaines entreprises b\u00e9n\u00e9ficiant d\u2019une r\u00e9duction d\u00e9gressive de cotisation sp\u00e9cifique (diff\u00e9rente de la r\u00e9duction g\u00e9n\u00e9rale d\u00e9gressive unique \u00ab RGDU \u00bb) pourront continuer \u00e0 b\u00e9n\u00e9ficier des m\u00e9canismes de r\u00e9duction des cotisations sur les bandeaux famille et maladie, au titre des cotisations et contributions dues pour les p\u00e9riodes d\u2019activit\u00e9 courant \u00e0 compter du 1er janvier 2026.<\/p>\n<p>Notez qu\u2019ici, un d\u00e9cret devra fixer les limites d\u2019entr\u00e9e et de sortie \u00e0 ce dispositif de 2,5 et 3,5 SMIC (toujours \u00e0 la valeur applicable au 31 d\u00e9cembre 2023).<\/p>\n<p>La loi de financement de la S\u00e9curit\u00e9 sociale pour 2026 pr\u00e9voit \u00e9galement que sera maintenu au-del\u00e0 de 2025 l\u2019ancien dispositif de r\u00e9duction de taux sur la cotisation maladie (uniquement le dispositif de r\u00e9duction \u00ab famille \u00bb) pour les salari\u00e9s des entreprises de la branche professionnelle des industries \u00e9lectriques et gazi\u00e8res (IEG).<\/p>\n<p>Rappelons en effet que ces salari\u00e9s b\u00e9n\u00e9ficiaient jusqu\u2019alors des 2 dispositifs de taux de r\u00e9duction sans ouvrir droit \u00e0 la r\u00e9duction g\u00e9n\u00e9rale de cotisations patronales.<\/p>\n<p>Notez que la loi laisse le soin \u00e0 un d\u00e9cret ult\u00e9rieur de d\u00e9terminer les limites d\u2019\u00e9ligibilit\u00e9 aux r\u00e9ductions de taux comprises entre 2,25 SMIC (pour l\u2019exon\u00e9ration des cotisations maladie) et 3,3 SMIC (pour l\u2019exon\u00e9ration des cotisations d\u2019allocations familiales).<\/p>\n<div>Sources :  <\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000053226384\" target=\"_blank\">Loi de financement de la S\u00e9curit\u00e9 sociale pour 2026 du 30 d\u00e9cembre 2025, no 2025-1403<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/www.weblex.fr\/weblex-actualite\/les-principales-nouveautes-sociales-en-2026-pour-les-entreprises-industrielles\" target=\"_blank\">Les principales nouveaut\u00e9s sociales en 2026 pour les entreprises industrielles<\/a> &#8211; \u00a9 Copyright WebLex<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.weblex.fr\/sites\/default\/files\/actualites\/images\/Shutterstock_LFSSindustrie.jpg\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La loi de financement de la S\u00e9curit\u00e9 sociale pour 2026 a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9e et publi\u00e9e fin d\u00e9cembre 2025, et des mesures sont susceptibles d\u2019int\u00e9resser le secteur industriel. 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